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自愿放弃缴纳社保,可以吗?
发布时间:2018-12-13 11:09:45 浏览量:92次

自愿放弃缴纳社保,可以吗?

职工自愿放弃社保,单位就可以不给职工交社保吗?关于社保的这些内容,希望每个HR都学习下。

自愿放弃缴纳社保的声明是无效的

社会保险是国家强制保险,为职工办理社会保险是用人单位法定义务。无论是用人单位还是劳动者,都不能随意处分这项权利义务。劳动者自愿与用人单位签订放弃参加社会保险的协议,本身是违反法律规定的,是无效的。

作为无效协议,对劳动者与用人单位双方都没有法律约束力。公司仍然应当承担为员工缴纳社会保险的义务。

员工不想缴纳社保是不可以的

根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定:

“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”

所以,对用人单位而言,缴纳社保是法定义务,是无法规避的。

所以只要你与正规单位签订劳务合同,单位就必须为你缴纳社保。当然伴随着你也要根据规定缴纳社保。

企业不能放弃给员工缴纳社保的义务

虽然员工自愿放弃享受社保的权利,但企业不能放弃缴纳社保的义务。如果员工要求企业补缴,企业必须100%补缴员工的社保。而且未缴纳社保期间,发生工伤等意外情况,企业逃不掉责任。不管是不是员工自愿放弃参保,只要公司未给员工缴纳社保,在工作期间意外受伤被认定为工伤,原本由工伤保险基金支付的费用都得公司来支付。

如果员工因公死亡,根据我国法律规定,企业还要支付一次性工亡补助金。来源:搜狐网

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